社会と向き合う

量子もつれは超光速現象ではない。個体より先に関係性があり、時間は測定と固定の副産物として生まれる。量子力学から、時間が速く感じられる理由と私たちの生き方を読み解く。

突出した成功者がなぜ名声に溺れず、神輿に乗らないのか。ドラッカーやバフェットに共通する“世界を実体ではなく流れとして見る視点”を解説。評価や称賛に依存しない生き方の構造と、その核心となる認識の転換点を丁寧に紐解きます。

外部依存に縛られない経営の秘訣を解説。内部資源を整え、循環させることで「断れる経営」を作り、自由に選択できる経営の仕組みと実例を紹介します。

歳を取ると時間が速く感じる理由をジャネーの法則から考察。時間は流れを固定した瞬間に生まれる概念であり、没入やフロー状態では消える。赤ちゃんの時間感覚から、人が時間に追われる本質を読み解く。

妻が体験した寿司屋のタイミー勤務から見えた飲食店経営の実態。サービスも味も軽視し、人を育てない経営は果たして「経営」と呼べるのか。デフレ経済がもたらした問題を考察します。

量子力学の「測定」をヒントに、私たちの日常の評価や意味づけが時間や流れに与える影響を考察。SNSや仕事、人間関係で急いで判断してしまう現代社会で、固定される前の世界の豊かさと可能性を再発見する哲学的エッセイ。

消費税は本当に中立なのか。設備投資、正社員、住宅、子どもといった「長期責任」を負う行動ほど不利になる構造を検証し、少子化との関係を読み解く。税制が静かに変えてきた社会の方向性を考察する。

「気持ちで頑張れ」と言われる職場ほど、制度の欠陥が隠れている。評価の偏りや負荷の不均衡、沈黙を生む構造的問題を解説し、強い組織に必要な設計の重要性を考察します。

「利他を大切にしています」と語る組織ほど危うい理由を解説。利他が美徳として掲げられることで構造的問題や疲弊が隠れる仕組み、健全な組織での利他の自然な生まれ方について詳しく紹介します。

消費税と移民政策を並べて見ると、社会を同じ土俵に揃え、未定義の価値や未来の芽を圧縮する共通構造が見えてくる。多様性とは何かを構造から考える。